Личные истории. Как связаны самооценка и зарплата

«Юля, ну какое повышение зарплаты? Я эти-то деньги неизвестно за что вам плачу!»

Дыхание перехватило, губы задрожали и пробубнив что-то невразумительное, я выползла из кабинета начальника.

А ведь я готовилась к этому разговору: проговаривала, настраивалась. Да, боялась, волновалась и тряслась, но я же пришла!

Я попросила!

Значит Николай Венедиктович должен был повысить мне зарплату! А Николай Венедиктович это делать отказался. Да ещё и опустил мою и без того хромающую самооценку куда-то в подвал.

Всхлипывая и утирая сопли, в голове я гоняла ни фига не позитивные мысли.
«Ну куда, куда ты пошла? Ты что, самая умная тут?»
«Да и прав он, за что тебе платить?»
«Скажи спасибо, что не понизил, или вообще не отправил на улицу»?

В-общем, кто-то усердно пихал меня обратно в тихое, унылое болото.

Но не тут-то было.
Ведь тогда я уже обучалась у Инги Рейн, и чётко осознавала, что мне хочется расти не только в духовном плане, но и в материальном.
А один отказ только раззадорил мой пыл!
Как и последующий за первым отказом второй. А за ним и третий.

Слёзы, тетрадь, принятие, осознание, выбор, практика!

Незаметно страх и трепет перед высочайшей аудиенцией сменились радостным предвкушением, интересом и азартом.

«Ну-ка, что на этот раз Николай Венедиктович мне поведает о моих блоках?»
«Свет мой зеркальце, скажи!»

И Николай Венедиктович ведал вовсю.

“Вы ー поколение Пепси, вы хотите ничего не делать, и грести миллионы лопатой”.

Тетрадь, принятие, осознание, выбор и вуаля: «Вы правы, я хочу работать меньше, а получать при этом больше. А разве вы этого не хотите?»

“Вы что, себя королевой возомнили! Ходите тут, условия ставите, права качаете!”

Тетрадь ... ну, принцип вы поняли. И «Да, королевой! И мне это очень нравится. А вам от присутствия королевы в Вашем пространстве разве плохо?) Одни только плюсы и профит))»

Этот опыт показал, что пока я сама себя так низко ценю, и в глубине души считаю, что на самом деле не приношу никакой пользы за свою и без того скромную зарплату, никакие правильные слова, манипуляции и призывы не сработают!

Потому что внешнее всегда отражает то, что внутри! Самооценка — это не просто на словах заявлять о своих достоинствах. Самооценка начинается в самой глубине нашего подсознания, с осознания и принятия своей ценности, своего уровня развития. Когда слова подкрепляются мощной наработанной энергетикой, уверенностью, убеждённостью в том, что вы действительно достойны лучшего!

Я впитывала всё, чему учила Инга, и продолжала работать, принимать, разговаривать и выполнять некоторые секретные практические задания, которые, кстати, мы включили в курс “Школа Жизни”.

Мне понадобилось около полугода на то, чтобы очень мощно и качественно проработать свою самооценку, принять свою ценность и показать её окружающим.

Из-за моих регулярных продолжительных встреч и последующих событий по офису предсказуемо поползли слухи об «особых отношениях», а сотрудники многозначительно переглядывались и провожали меня недвусмысленными взглядами… Но мне уже было всё равно (самооценка ー помните, да?).

А вот закончить эту историю я предлагаю вам!


1️. В итоге зарплату мне увеличили, хоть и не сильно. Осталась недовольна.
2️. Я стала получать какую-то невероятную по тем временам сумму!
3️. Помимо повышения зарплаты, получила замечательные условия работы - график, нагрузку, функционал.
4️. Помимо повышения ЗП «отучила» начальника материться в своём присутствии.
5️. После очередного такого разговора меня уволили с глаз долой.
6️. Не получив желаемого на этом месте, я отправилась в свободное плавание и обрела желаемый материальный уровень вне стен офиса.
7️. Николай Венедиктович сам уволился после подобных разговоров (ну наверное после них:)), и мне пришлось упражняться уже с другим начальником.

___________

Вот такая история о том, как связаны самооценка и зарплата, карьера, отношения с руководством.






другие статьи на эту тему:



ИП Лобанова Юлия Викторовна
ИНН 330574469723 / ОГРНИП 319332800005280

Главная
Статьи
Семинары
Контакты

 
+7 (929) 909 81 19
E-mail: yuliafreidassistant@yandex.ru

Оферта / Политика обработки персональных данных / Согласие на обработку персональных данных / Согласие на получение рассылки и рекламных материалов

2017—2022 ©